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2012年8月16日 星期四

特支費


66特支費 6
根據台灣行政院的支出標準及審核作業手冊規定,特支費的申報手續,是以檢具原始憑證列報為原則,但是為了顧及實務上取證的困難,倘有一部分費用確實無法取得原始憑證時,得依首長與副首長領據列報,但最高以特支費編列的半數為限,此規定即言明,特支費只能因公使用,不能視為薪水所得,或是作為變相的私人待遇,這是不能納入私囊、或是作為私房錢的,也就是說,在不超過特支費編列的半數下,無法取得原始憑證時,不管報支有無收據,只要是花在公務上的,就是合法,而花在非公務上的,就是違法!

我們的特支費制度不曉得已存在多久,或許已數千年了,下至小小課長,上至大大總統,舉凡公家團體吃飯、happy、唱歌、上酒店、慰勞部屬、慶生、公關送禮、迎新送舊等,都嘛以特支費在支出,所以特支費早已被首長認定為公積金與福利金,大家有福共享同樂,調劑生活,紓解壓力啦!在不民主的時代,特支費算是公開的秘密,而稽核部門也都睜一隻眼,閉一隻眼,因為他們的長官也有特支費可享用,這怎可平白喪失自己的福利啦!曾幾何時,現在特支費的正當性被重新檢討了!哪有那麼好康的事,難怪大家都爭著要當首長!

何謂特支費呢?特支費的使用時機為何?公僕可以自己動用特支費嘛?簡單的說:特支費為業務費,是為推展公務之需要,而編列給首長做靈活運用的,但多年來,特支費都變成首長的私房錢與零用錢,任由首長自由花用,人民的一番好意卻變成當官的濫權與想當然爾,原本是大家所默認的福利,現在人民大老爺終於知道了這個公開的祕密,特支費這個福利,人民鐵定要收回來,以後各單位長官就沒那多福利了,據估計這會造成餐飲業者、酒店、娛樂業的收入大約會減少一半、經濟成長率約會降1%,可賀可喜,人民趁勝追擊吧,建議如下:

1、成立中央與地方政府開銷支出公告網站:以供政府部門將每月所有的開銷與支出上網公告,以往政府部門的開銷支出,都是每年向議會,或是稽核單位,以包裹式認列追認,大體上,只要在預算編列內,就絕不囉唆!全數都會認列通過,而且只要不出事,大家都嘛心知肚明,好說好說,反正大家都一樣,要是有人爆料檢舉,那也是當事人倒霉,沒事沒事,說穿了,特支費又是封建醬缸文化的產物,所以我們要在中央與地方政府開銷支出公告網站上公開政府各單位,每月的所有開銷支出,好讓人民查查帳,看看錢到底是花到哪去!又到底又是誰花掉的!並採取實報實銷制度,廢除特支費規定,那麼帳目就很清楚,那也不需再編列特支費了!並設立查帳獎金,由民間全面監控,而代議士及稽核部門的監督審核成本就可省下來囉!

2、建立政府開銷支出查帳師認證制度:由政府開銷支出查帳師彙總政府開銷支出,在中央與地方政府開銷支出公告網站上,公開說明報告,並接受人民的投訴、檢舉與告發,若是政府開銷支出有問題,那麼就由政府開銷支出查帳師負擔全責,政府開銷支出查帳師每年應提出政府開銷支出查帳改善白皮書供人民參考,以爭取人民的認同,若人民不認同,下台吃自己啦!

3、建立網路會計帳目法:規定會計帳目不管金額大小,政府都應將所有單位的開銷與支出,逐項上網公開,並做成各單位開銷與支出電腦資料庫,以供人民搜尋查詢,最後經人民公投議決,方能核銷,以杜絕瞎眼式的包裹式核銷及官官相衛的官僚心態。

4、廢除所有會計帳目稽核單位:養會計帳目稽核單位這些人沒用,因為像是養了一群心盲的人,不僅沒用,更會推卸責任與湮滅證據,為了避免球員兼裁判的情勢繼續發生,所以要改由人民透過網路,親自稽核會計帳目,看誰敢亂動人民血汗錢的歪腦筋,另外,要用養這些會計帳目稽核單位的薪水,來設立查帳獎金,以支付查帳獎金,這樣不僅節省公帑,也會更有效率喔!

5、建立各種查帳認證制度:全民都須取得一項查帳認證,讓每位人民都能熟悉自己有興趣項目的查帳專業知識,由全民憑藉自己認證過的查帳認證來查帳,以杜絕作假帳與浪費人民的血汗錢!

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